Lūk, ko savā vēstulē rakstīja Danity Hooligan dibinātāja un direktore Džesika Islere:
“Es vēlos, lai jūs saprastu vienu lietu: Es gribu, lai mūsu apģērbu demonstrētu modeles šī vārda standarta nozīmē, ar izmēru S. Lūdzu, izmantojiet mūsu modeļu fotogrāfijas, ja jūs nevarat atrast kādu, kuru varētu uzskatīt par “modeļu materiālu.” Tas nav tāpēc, lai kādu sagrautu, bet izstāstītu vēlmes, prezentējot mūsu zīmolu.
Nekā personīga. Es tikai vēlos patiešām labu prezentāciju. Es arī aicinu jūs izdzēst visus attēlus, kas neatbilst šiem kritērijiem.”
Saprotams, Šerēna netaisījās pieļaut šādus uzbrukumus tikai tādēļ, ka neatbilst “standarta modeles kritērijiem”.
Viņa publicēja vēstuli savā Facebook lapā un pievienoja komentāru:
“Lūk, kādu vēstuli man atsūtīja. Sākšu ar to, ka es jūtos ļoti ērti, man patīk tas, kas es esmu un kā es izskatos. Nesen uz mani tika vērsta Dainty Hooligan vadības diskriminācija. Mana priekšniece iegāja korporatīvajā Instagram lapā un izdzēsa visus attēlus, kur es demonstrēju veikala apģērbu, un pēc tam aizsūtīja šo vēstuli manam tiešajam vadītājam.”
“Es negribu pārstāvēt vai uzturēt zīmolu, kas vadās pēc šādām novecojušām vērtībām un principiem. Tā dēļ jaunām meitenēm ir radušās problēmas ar sava ķermeņa pieņemšanu. Tas ir pretīgi. Es uzreiz aizgāju no darba, un es ceru, ka mani draugi un radinieki vairs neatbalstīs Dainty Hooligan. Mīliet sevi, neatkarīgi no tā, kā jūs izskatieties.”
Iespējams, zīmola vadībai ir tiesības izvēlēties jebkuru variantu savas preces prezentācijai. Bet šajā stāstā svarīgi ir tas, ka Šerēna ieklausījās savās vērtībās, savās domās, savā patiesībā un skaistumā, un neiedzīvojās kompleksos priekšnieces apvainojumu dēļ. Tajā arī slēpjas viņas spēks un drosme.
©TOPRAKSTI.LV / FOTO: marketium.ru